[ Desenvolvimento ] Leitura: hábito que leva ao desenvolvimento Patrícia BispoJornalista responsável pelo conteúdo da comunidade virtual RH.com.br.Patrocinado por AncoraRh Informática (www.ancorarh.com.br) A busca pela disseminação do conhecimento não é apenas mais um assunto na lista de discussão de uma reunião corporativa, mas sim uma questão que precisa ser levada a sério e colocada em prática. Afinal, o fluxo de informações vence fronteiras e chega às organizações, de forma incontestável, em uma velocidade cada vez maior. Resultado: as empresas...
quinta-feira, 24 de abril de 2008
terça-feira, 15 de abril de 2008
Planejamento Estratégico Pessoal
Planejamento Estratégico Pessoal*por Tom Coelho Estamos acostumados a falar sobre planejamento estratégico no âmbito das corporações. Empresas, instituições e governos preparam, normalmente no quarto trimestre, novos planos e a revisão de planos existentes para o ano seguinte, bem como para períodos mais longos.Mas a proposta deste ensaio é conduzir você na execução de um planejamento estratégico diferente e especial: o plano de sua vida. E, para fazê-lo, iremos nos basear em uma metodologia inovadora.Parte A – O Tripé do Planejamento Estratégico...
Uma questão de afinidade
Por que você precisa se identificar com a cultura da sua empresa - Revista ExamePor Simon FrancoNum trabalho recente para uma empresa do sul do país, encontrei a reprodução de uma situação que tem se tornado extremamente comum. Deparei com um profissional com excelente qualificação técnica, grande experiência e um profundo senso de responsabilidade. Em sua ficha, constava também que ele estava há muito tempo na organização. Acontece que aquele profissional nunca tinha passado do escalão médio. Seu perfil era de diretor. Seu papel era de subgerente....
Enfrente seus medos e assuma mais riscos...
Enfrente seus medos - Edição 800 da Revista ExameE assuma mais riscos. Ou alguém assumirá no seu lugar Por Simon Franco Há pouco tempo, conheci um executivo que possui uma experiência muito interessante. Ele havia trabalhado por quase seis anos num ministério, em Brasília, responsável por contratos e gerenciamento operacional de gastos de um programa governamental que contava com aporte de milhões de dólares vindos de um banco internacional de desenvolvimento. Promovia as licitações necessárias, as contratações, enfim, cuidava de todos os procedimentos...
segunda-feira, 14 de abril de 2008
Os benefícios do networking
[ Carreira ] Os benefícios que o networking proporciona à carreira Patrícia BispoJornalista responsável pelo conteúdo da comunidade virtual RH.com.br.Na Era da Globalização as informações chegam às pessoas em um ritmo cada vez mais acelerado. Essa realidade não causa apenas impacto nas organizações, onde ações estratégicas podem ser tomadas com base em fatos que aconteceram no outro extremo do planeta. O dia-a-dia mostra que as pessoas também estão diretamente envolvidas nesse contexto e isso, por sua vez, gera conseqüências diretas na carreira...
sábado, 12 de abril de 2008
Conectando pessoas
[ Motivação ] Conectando pessoas Tom CoelhoTom Coelho, com graduação em Publicidade pela ESPM/SP e Economia pela FEA/USP, tem especialização em Marketing pela Madia Marketing School e em Qualidade de Vida no Trabalho pela FIA-FEA/USP.No decorrer dos últimos meses seguramente você vivenciou ou leu sobre o chamado “apagão aéreo”. Vôos cancelados, atrasos de várias horas, passageiros dormindo no chão dos saguões de aeroportos. Sem falar nos acidentes e na falência de mais uma companhia, a BRA.Tecnicamente, estes problemas decorrem de uma conjunção...
Recrutamento on-line: uma realidade
[ Rerutamento e Seleção ] Recrutamento on-line: uma realidade cada vez mais presente nas empresas Leandro Correa MartinsFormado em Administração de Empresas, Uni Sant'Anna - São Paulo/SP.Patrocinado por AncoraRh Informática (www.ancorarh.com.br) Escrevi há algum tempo um artigo intitulado "Mudar é essencial para sua carreira" e das muitas mensagens que recebi - através do site RH.com.br onde foi publicado - uma tinha a seguinte pergunta: "Como você avalia o recrutamento pela Internet?".A área de Recursos Humanos requer cada vez mais sistemas de...
Mudar é essencial para sua carreira
[ Carreira ] Mudar é essencial para sua carreira Leandro Correa MartinsFormado em Administração de Empresas, Uni Sant'Anna - São Paulo/SP.Mudança... essa é uma palavra que ao ser pronunciada, move ou trava muita gente. As mudanças fazem parte de nossa vida, mudar de escola, de faculdade, de cidade, de país, trabalho etc. Atualmente, temos mais consciência disso e ainda assim, muitas pessoas torcem o nariz quando o assunto é mudança.Peter Drucker já disse que nunca, na história da humanidade, tivemos tanto poder de decisão sobre a própria vida como...
Trabalhe como Distribuidor de Produtos Naturais
Forever Living Products A EmpresaA Forever Living Products é líder mundial no plantio, processamento e distribuição de produtos de Aloe Vera, assim como líder mundial de produtos de colméia para nutrição. A história da Forever Living começa com um homem e um sonho ambicioso. Rex Maughan procurou durante anos por uma idéia de negócio que permitisse conjugar os dois maiores objetivos da sua vida: melhor saúde e total liberdade financeira. Em 1978 encontrou o que procurava e convidou 43 pessoas a participar na primeira reunião da Forever Living em...
Qual a importância do planejamento de carreira?
[ Carreira ] Qual a importância do planejamento de carreira? Patrícia BispoJornalista responsável pelo conteúdo da comunidade virtual RH.com.br.O futuro de uma pessoa pode ser determinado pelas escolhas que ela faz tanto na vida pessoal quanto profissional. No âmbito corporativo isso tem sido comprovado no dia-a-dia, pois se tornou comum os colaboradores direcionarem determinadas ações e investimentos para garantir a empregabilidade, afinal a competitividade no mercado é cada vez maior. Nesse “meio de campo”, existe um recurso que quando bem estruturado...
quarta-feira, 9 de abril de 2008
Vida profissional: Nós S/A
[ Carreira ] Vida profissional: Nós S/A Henrique Carvalho KuhnEstudante do curso de Administração, na Universidade Luterana do Brasil – ULBRA, na cidade de Canoas-RS.A partir do momento em que começamos a trabalhar em uma empresa, inicia-se um período de grandes trocas. Podem ser anos de cumplicidade, parceria e respeito que devem durar até o último momento em que ambos estiverem unidos. No entanto, em alguns casos, esta relação pode continuar independente do vínculo empregatício que fora extinto.Nessa relação, há uma mistura de crenças, valores,...
Trainee: Quando a arrogância supera o potencial
[ Liderança ] Trainee: Quando a arrogância supera o potencial Adriana GomesPsicóloga, pós-graduada em psicologia clínica, mestranda em psicologia Social na UNIMARCO.Uma das queixas que tenho ouvido com freqüência e chamou minha atenção principalmente, em um Fórum de RH, no qual fui mediadora, diz respeito às atitudes dos jovens trainees. Não foram destaque, nessa ocasião, as competências técnicas, mas ao contrário, a arrogância e a prepotência de muitos deles, diga-se de passagem, muito bem graduados e saídos de escolas de primeira linha.Esses...
