Gestão de talentos - Módulo 5 - As 6 Competências do Empresário de SucessoConteúdo:Módulo 5 - Gestão de talentos- Recrutamento e seleção- Treinamento e Desenvolvimento- Retenção de Talentos- Gerações- CHA’S- Alinhamento organização x pessoas- Capital Intelectual- Perfis e tipos de liderança- Temperamentos- Dinâmicas de Grupo Data: Dias 08, 09 e 10 de agosto de 2011 - das 19h às 22hCarga horária: 9h total (3h cada dia)Docente: Cintya Faccioli é Ph.D. em Gestão de Negócios pela FCU – Flórida Christian University. Mestre em Gestão de Negócios pela...
sábado, 30 de julho de 2011
terça-feira, 26 de julho de 2011
Dicas para conseguir um "up-grade" na carreira
O planejamento da trajetória profissional pode ser feito individualmente ou com ajuda de um coach.Da RedaçãoFonte: Empregos.com.brO momento atual é de aquecimento do mercado de trabalho. De olho no crescimento econômico, muitas empresas iniciaram novas contratações e estão em busca de novos talentos. Nesse contexto, investir na profissão, a fim de dar um upgrade no perfil profissional, pode garantir ótimas oportunidades. Para auxiliar neste processo,...
sexta-feira, 22 de julho de 2011
Assista: Redes sociais e sua utilização dentro das organizações
Carlos Franco, sócio da TerraForum, fala sobre a importância de planejar e entender o valor da utilização de ferramentas 2.0 dentro das organizações.Gostou deste post? Então, não se esqueça de comentar no link abaixo e assinar nosso RSS Feed ou então se preferir, cadastre-se para receber gratuitamente as postagens por email.↑ Grab this Headline Animator bb_bid = "222348"; bb_lang = "pt-BR"; bb_keywords = ""; bb_name = "custom"; bb_limit = "7"; bb_format...
O peso do QI na recolocação profissional
* por Tom Coelho“Você é quem você conhece, não o que você faz.”(Azalba)Já engordei as estatísticas do desemprego há alguns anos. Eram tempos em que atuava como executivo, ocasião na qual conheci o trabalho das empresas de recolocação profissional.Foi quando aprendi a preencher adequadamente um currículo, além de ser orientado sobre como me portar em entrevistas. Também passei horas analisando companhias diversas, escolhendo aquelas nas quais gostaria...
Informativo SINCOVAM: Palestra: O Líder e suas Competências Essenciais
Sexta-feira, 22 de julho de 2011 - Nº 52/2011 - Edição 618 -------------------------------------------------------------------------------- Capacitação Acia promove palestra “O líder e suas competências essenciais” Arquivo/Cintyafaccioli.com A palestrante Cintya Faccioli Evento será ministrado por Cintya Faccioli, Ph.D.Na próxima segunda-feira (dia 25), das 19h às 21h, a Acia (Associação Comercial e Industrial de Americana) realiza, em sua...
terça-feira, 19 de julho de 2011
Leia: Desenvolvimento da Liderança...
Desenvolvimento da Liderança...por Prof. Menegatti*A maioria das pessoas não consegue reconhecer o valor da liderança. Acreditam que seja apenas para alguns, aqueles que estão no topo da escada empresarial. Não tem idéia das oportunidades que perdem quando não aprendem a liderar. Compreendi claramente essa questão quando um diretor de uma grande empresa compartilhou comigo, que apenas um pequeno grupo de colaboradores havia se inscrito em um curso...
Crie hábitos vencedores...
Crie hábitos vencedores...por Prof. Menegatti*Se você quer ter destaque na sua vida profissional, ou se você deseja alçar vôos mais altos dentro da sua empresa é importante que você desenvolva novas habilidades. Criar novos hábitos é um processo que exige muita disciplina e esforço. Em seu livro O Monge e o executivo, James Hunter mostra quais são os estágios que envolvem um novo aprendizado?1. Estágio: Inconsciente e IncompetenteEste é o estágio...
Leia: A raiz da criatividade está na infância...
A raiz da criatividade está na infância...por Prof. Menegatti*Uma pesquisa sobre gênios que moldaram o século XX com sua criatividade, apontou que todos partilhavam uma espécie de entusiasmo infantil na abordagem de seu trabalho. Eles tinham alguma coisa de criança, tanto no sentido de fazer novas explorações, quanto no de admirar-se com as coisas que impressionam as crianças.Einstein perguntava como seria viajar num raio de luz. Muitas crianças...
sábado, 16 de julho de 2011
Leia: Entrevista por telefone enfoca perfil técnico
Objetividade é característica mais recomendada por consultores na hora de responder as perguntas feitas pelos recrutadores.Por Rômulo MartinsVocê já foi convidado a falar sobre suas experiências e expectativas profissionais via telefone? Se não, prepare-se. Qualquer profissional que busque emprego pode receber ligações do recrutador. Consultores explicam que a entrevista por telefone é feita para averiguar o perfil técnico do candidato. Portanto,...
