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sábado, 28 de maio de 2011
Assista: Mundo S/A - A História da Faber Castell [2/2]
Meu Primeiro Emprego - Parte 1: Max Gehringer dá dicas...
O Quadro:
O fim do curso universitário, para muitos formandos, é o começo de uma nova angústia.
Eles penaram de quatro a cinco anos com aulas e provas. Passaram noites em claro até o tão esperado dia da formatura. Mas o fim do curso, para muitos formandos, é o começo de uma nova angústia: e agora? Chegou a hora de arranjar emprego.
É o que está acontecendo com você ou seu filho? Então, preste atenção porque está de volta ao Fantástico uma pessoa que conhece o mundo do trabalho como ninguém: o consultor de carreiras Max Gehringer, em uma nova série com dicas valiosas para entrar bem preparado na disputa pelo primeiro emprego.
Durante cinco semanas, ele vai acompanhar a luta de Mayla, Fábio, Diego e Gabriela para se firmar no mercado de trabalho.
E você vai aprender junto com eles: as dicas para redigir um currículo, como se dar bem em uma dinâmica de grupo, o que fazer para conquista a confiança do chefe e dos colegas. A corrida pelo primeiro emprego está começando.
Fonte: Rede Globo / Fantastico
Coordenação e Reportagem : Max Gehringer
Link: http://fantastico.globo.com/Jornalismo/FANT/0,,MUL1654531-15605,00-MAX+GEHRIN...
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sexta-feira, 27 de maio de 2011
Assista: Mundo S/A - A História da Faber Castell [1/2]
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quinta-feira, 26 de maio de 2011
Promo: O Blog Sua Carreira está trazendo mais uma promoção para seus leitores
Além de proporcionar um ambiente de interação entre executivos, estudantes e profissionais envolvidos diretamente e indiretamente com a Gestão de Carreiras, o Facebook do Blog Sua Carreira sorteará mais um livro entre seus seguidores em parceria com a Qualitymark Editora.
Faça parte da rede do Facebook da Qualitymark Editora, retransmita a mensagem da promoção e concorra ao livro "Gerenciamento de Projetos e o Fator Humano", do Autor Paul Campbell Dinsmore.
Para concorrer é simples, basta seguir a página do Facebook da Qualitymark Editora e curtir a mensagem da PROMOÇÃO: "Eu quero ganhar o livro Gerenciamento de Projetos e o Fator Humano! e curtir também esta mensagem até o dia 03/06".
Serão consideradas para a promoção as mensagens até o dia 03 de junho. O vencedor será divulgado no dia 4 de junho através do Blog e Facebook do Blog Sua Carreira e Qualitymark Editora. Siga os seguintes passos para participar:
1 – Acesse o perfil clicando aqui;
2 – Curta o perfil da Qualitymark Editora, clicando no link "curtir", localizado no topo da página;
3 – Em seguida, curta a mensagem: "PROMOÇÃO: Eu quero ganhar o livro Gerenciamento de Projetos e o Fator Humano! Para concorrer, basta curtir a página da Qualitymark Editora e curtir também esta mensagem até o dia 03/06 ".
Visite também, o site da Qualitymark Editora, conheça seu catálogo de mais de 900 títulos nas áreas de Gerenciamento, Qualidade, Produtividade, RH, Cultura, Educação e aproveite suas promoções!
www.qualitymark.com.br
Se você ainda não tem um perfil no Facebook, crie agora e participe da nossa promoção!
Siga os posts do Blog Sua Carreira no Twitter: @blogsuacarreira
Siga os posts da Editora QualityMark no Twitter: @qmkeditora
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terça-feira, 24 de maio de 2011
Assista: boo-box, Ikwa e MC+ no programa Mundo S/A
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segunda-feira, 23 de maio de 2011
O NJE/CIESP Cotia convida para a palestra sobre Liderança com Cintya Faccioli
Palestra sobre Liderança com Cintya Faccioli
O NJE Cotia convida para palestra sobre Liderança com Cintya Faccioli
Cintya é Ph.D. em Gestão de Negócios pela FCU – Flórida Christian University.Mestre em Gestão de Negócios pela FCU – Flórida Christian University.Especialista em Gestão de Pessoas pela UNIBERO – Centro Universitário Ibero-Americano.Graduada em Administração de Empresas com Ênfase em Comércio Exterior pela Faculdade de Americana.Consultora e palestrante na área de Gestão de Pessoas e Negócios. Professora Universitária. Veja mais em http://www.cintyafaccioli.com/
Data: 31 de maio de 2011
Horário: 18h30
Local: auditório do CIESP Cotia
Inscrições: eventosnje@ciespcotia.com.br ou (11) 4612.9722
Contamos com a participação de todos, que pedimos confirmar no telefone (11) 4612-9722 ou eventosnje@ciespcotia.com.br
O evento é gratuito e as vagas são limitadas!
Assista: Reportagem Mundo S/A - Magazine Luiza
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domingo, 22 de maio de 2011
Assista: A Força do Facebook - Programa Mundo S/A (Parte 2)
[Parte 2 (final)]
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sábado, 21 de maio de 2011
Assista: Mundo S/A - Por trás da Internet
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A Força do Facebook - Programa Mundo S/A (Parte 1)
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sexta-feira, 13 de maio de 2011
O bullying sempre existiu
O bullying sempre existiu. Anos atrás as vítimas eram chamadas de CDFs, nerds ou puxa-sacos. Eram jovens que se sentavam nas primeiras fileiras de carteiras na sala de aula, prestavam atenção no professor e na matéria lecionada, inquiriam e respondiam perguntas, faziam o dever de casa e, consequentemente, tiravam boas notas. O contraponto era a “turma do fundão”, formada por rebeldes e descolados.
Os atos de bullying eram bem conhecidos. Desde o “corredor polonês”, onde vários estudantes se enfileiravam para escorraçar o alvo com alguns petelecos, tapas e breves pontapés, a chamada “geral”, até o famigerado “te pego lá fora”. A opressão era mais física do que psicológica, pois o constrangido tinha em sua defesa o fato de ser, normalmente, melhor aluno que seus agressores.
Claro que também tínhamos o assédio ao gordo, ao feio e ao varapau. Mas a questão é que estas ações eram contidas em si mesmas. As escolas mantinham “bedéis” para colocar ordem na casa e coibir atos de violência, sem falar que ir “parar na diretoria” era temido pela maioria dos alunos.
Contudo, se o bullying ocorresse, ao chegar em casa a vítima ainda iria ter com seus pais. Alguns poderiam dizer: “Não reaja, pois não é de sua natureza”, no melhor estilo “ofereça a outra face”. Já outros argumentariam: “Se apanhar de novo lá fora e não reagir, vai levar outra surra quando chegar em casa”.
Mas isso tudo são histórias de 30 ou mais anos atrás, tempos em que a educação era partilhada pela igreja, a família e a escola. A igreja católica se viu alvejada, no Brasil, pelo avanço dos evangélicos e outras religiões, de modo que passou a se preocupar mais com seu negócio do que com seus clientes. A família abandonou o modelo patriarcal, migrando para o nuclear. Agora a mulher trabalha fora, acumulando a chamada dupla-jornada, ou seja, cuidar de seu emprego e dos afazeres domésticos, sobrando menos tempo para dar atenção aos filhos. Esta nova rotina profissional levou à desagregação familiar. Assim, a educação foi entregue à tutela quase exclusiva da escola que, por sua vez, também se tornou um grande negócio.
Neste quadro, coloque como tempero os conflitos de valores, a influência da mídia e os novos paradigmas sociais. Agora temos alunos que não respeitam professores, colegas e até os pais, pois têm grande dificuldade de lidar com o conceito de hierarquia. O apelo ao consumo transformou pátios em passarelas, por onde desfilam roupas e celulares. Os péssimos hábitos alimentares promoveram o crescimento da obesidade contrastando com a ditadura da beleza. E a cereja do bolo: a comunicação pelas redes sociais que levam as vítimas à exposição instantânea e em larga escala.
A solução para amenizar o bullying não passa por mais regras, coerção e punição. Passa pelo resgate dos valores e a conscientização sobre o que é certo e o que é errado, tarefa esta da igreja, da família, da escola e também da sociedade.
* Tom Coelho é educador, conferencista e escritor com artigos publicados em 15 países. É autor de “Sete Vidas – Lições para construir seu equilíbrio pessoal e profissional”, pela Editora Saraiva, e coautor de outros quatro livros. Contatos através do e-mail tomcoelho@tomcoelho.com.br. Visite: www.tomcoelho.com.br e www.setevidas.com.br.
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